Vuyokazi Nontso 律师是一名有资质的采矿工程师，法学学士毕业，拥有南非采矿业21年工作经验。她是曾经的Wits理工学院有史以来第二位毕业于采矿专业的女性。 2002年，Vuyokazi 成为南非历史上第一位获得矿山（煤炭）经理资格证书的黑人女性，2011年她又获得金属矿山经理资格证书。她是南非为数不多同时拥有这两种证书的采矿专业人士之一。 她曾担任西开普地区首席矿业检查员，曾在英美铂业公司担任法规事务经理，负责法律合规以及证书和许可证管理。 2020年，她加入恩科维南非担任公司风险与合规经理，负责监管风险与合规事务。 她正在攻读UNISA的国际经济法硕士学位，主修保护外国直接投资、国际贸易和区域贸易区等。 在众多成就之外，Vuyokazi 还获得了空手道黑带。她曾在2009年日本比赛中获得银牌，并在2012年–2013年担任北开普省Goju Ryu空手道主席。在业余时间，她运...

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人物卡片：宋来臣，中国矿业大学安全工程专业毕业，硕士。现任巨龙铜业采矿厂副厂长。   2017年毕业后，宋来臣就加入紫金矿业，最初在新疆紫金锌业担任环保与安全生产处安全员，工作了10个月后调往一线采矿厂，也一直从事环保安全相关工作。 2020年6月，他前往西藏巨龙铜业，担任采矿场副厂长一职。巨龙项目是集团非常重要的项目之一，同时也是困难和挑战最大的项目之一。在他看来，“哪里需要我，我就去哪里，这也更能体现你的价值所在。” 很多人也许会认为，矿山项目很偏远，一定会无比荒凉。经过亲身体验， 宋来臣分享说，巨龙铜业的硬件设施，像球馆、宿舍等都很完善，公司也经常会组织各类活动、座谈会等，加上紫金对于新人有"双导师制"的优良传统，总之，除了气候海拔这类确实存在的客观挑战之外，和其他地区的项目区别不大。 回首在紫金工作的4年，他最大的感悟是，“把每一件平凡的事情做好就是不平凡，把每一件简单的事情做好就...

人物卡片：张宇韬，澳大利亚科廷大学选矿专业毕业，硕士。现任诺顿金田 选厂经理。   张宇韬毕业后就留在了澳洲的诺顿金田，成为一名操作工。2012年，紫金收购诺顿金田，他成为了"半路紫金人"一直到现在，目前是一位选厂经理。 在张宇韬的眼里，紫金矿业非常重视技术创新，鼓励创新的氛围非常浓厚。无论职位高低或者入职年限长短，只要你提出的想法有能为企业创造价值、提高效率的可能性，公司都会鼓励你尝试并为你提供条件。 以他所从事的冶金工作为例，之前工厂设定的很多设备参数多年不变，后来他们提出是否可以在不影响回收率的前提下降低氰化钠（冶炼提取金的重要药剂之一）的使用量。当时他入职还不算太久，公司领导鼓励他们进行尝试，而最终也印证了技术假设，提高了公司的生产效益。 编辑：李凌生  审核：刘星  总编：汪洁

人物卡片：董王子，东北大学钢铁冶炼专业毕业，硕士。现任黑龙江紫金铜业熔炼厂厂长助理。   回顾加入公司的历程，董王子说，毕业那年他参加了紫金矿业在东北大学的宣讲会，当时就被宣讲的介绍给吸引了，无论从行业前景还是薪资待遇来说，紫金矿业都是一个不错的选择。更吸引他的是，紫金矿业是集采矿、选矿、冶炼为一体的全流程生产集团公司，能接触到更多的领域，接受更体系化的实践知识，对未来的个人发展和选择会更广阔。 在黑龙江紫金铜业，董王子从熔炼厂一线操作工做起，一路通过竞聘到现在成为了厂长助理。除了日常工作，他们团队通过对冶炼技术原理的研究，攻克了一些难冶炼矿物的课题，为公司取得了巨大经济效益的同时，他的专业技术也得到了质的飞跃。在紫金矿业，个人价值的提升和公司的发展能够相得益彰而且清晰可见，这是让人很“爽”的一件事。 编辑：李凌生  审核：刘星  总编：汪洁