本网讯 近日，中国高等教育学会公布了2019年“校企合作 双百计划”典型案例名单。紫金矿业与福州大学联合申报的《校企深度融合“紫金模式”产业学院协同育人教育改革与创新》入选。

为落实教育部推进产教融合、校企合作相关工作部署，促进高校教学改革，推动产教融合型企业建设，中国高等教育学会于2019年5月启动了中国高等教育博览会“校企合作 双百计划”典型案例推选工作，本次推选从全国1100多个案例中选出59所高校、企业申报的74项案例，认定为2019年“校企合作 双百计划”典型案例。

2007年6月，紫金矿业与福州大学联合创办紫金矿业学院。 经过10余年校企协同育人教育改革，“紫金模式”已逐步构建了全面深入贯彻以学生培养为中心，以不断提升学生工程实践能力为目标，以校企协同育人为手段，以卓越工程师教育培养计划为蓝本和以产出为导向的人才培养体系，其教学成果曾获高校教学改革优秀案例、第四届全国教育改革创新典型案例优秀奖、国家级教学成果二等奖等荣誉。学院拥有的国家特色专业也均列入教育部首批“卓越工程师培养计划”试点和省级一流本科专业建设点。

近三年来，紫金矿业学院深入推进实施校企融合的高层次人才共享、共用机制，使学院与紫金矿业集团的联系更加紧密，极大地促进了校企产、学、研科技合作的全面开展。